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国人在选拔人才时首先看重资历，而把能力置于其次。_ 个人在年龄、资格、职位、门第方面占有优势往往比他的能力 出色更加重要。一个组织里的人总是喜欢彼此之间排排队，分出个一二三 出来，
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连水泊梁山的一百零五个男人和三个女人也要排个座次， 宋江入伙早，是梁山事业的创始人，加之“及时雨”的名声在 山东早已如雷贯耳，所以坐上头把交椅。至于他在筹划梁山发 展大计时并无深谋远虑，一心只知道招安做官；在统兵打仗时 也乏善可陈，多靠军师吴用加以指点，这些能力方面的欠缺都 不影响他稳坐头把交椅。
至于卢俊义，虽然到梁山人伙的时间相当晚，而且“参加革 命”时动机也不纯正，完全是被迫来的，他的武艺在梁山也似应在 林冲、呼延灼辈之后，但是却排名第二，成了“二把手”，连宋江也 时刻不忘提起要把头把交椅让给他，这是为什么呢？
奥秘就在于卢俊义出身的门第高。别看梁山好汉进行的是 农民起义，好汉们也多出身贫苦，对地主官僚的压迫有切肤之 痛，但是脑子里还是有门第思想的，自己出身寒微，对于出于 高门的人便有一股敬畏之情。
卢俊义出身的卢家，那在河北是一个望族，其成员世代为 官，故吏门生遍布天下，关系网盘根错结，虽然到了卢俊义这 代己家道中落，没了往日的辉煌，但“瘦死的骆驼比马大”，较 之其他出身寒微的好汉，那简直一个在天上，一个在地下，于
是好汉们都自觉地服从卢俊义，让他坐了第二把交椅。
至于吴用虽是七星聚义，智取生辰纲的组织者和指挥者之 一，是水泊梁山的创始者之一，是山寨的元老，出谋划策，排 兵布阵都是佼佼者，梁山上再无第二人能及，论能力他应当坐 头把交椅才对。可惜他较之头两把交椅的主人有两大不利因素。
其一，他在上梁山之前居住在偏僻的农村，家庭经济条件 又不好，专靠赚几个学费糊口。这一来自然没有大把的银钱撒 将出去周济众好汉，“及时雨”的名声也就落不到他头上。所以 当宋江上了梁山时，他就知道自己的声望不及宋公明，于是就 只能自觉地让“宋哥哥”排于上座了。
其二，吴用虽然实际能力很强，但可惜没有个好爸爸，自 己不是出身“名门”，早年自己又十分潦倒，是个穷教书先生， 这一来吴家的门楼就比卢家的矮了一截。由于门第卑微，吴用 也就只好忝陪卢公子之后了。
梁山是中国传统社会的缩影，见一叶而知秋，看了梁山好 汉是如何排座次的，也就不难了解为什么中国人喜欢论资排辈， 而轻视实际能力了。
论资排辈都论哪些“资”呢？
其_，论年龄。
一般来说，要想在中国获得一个体面的地位，必须在35岁 以上，在35〜70岁当中，一般是年龄越大，越受人尊敬，“辈” 排得越高。
国人不相信“小年轻”，总认为他们“嘴上无毛，办事不 牢”，很令老同志们不放心，他们有什么奇招拿出来，一旦都会 被斥之为“鲁莽之举”。
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