胜哥魔术30个高级魔术教学课程 网盘分享
一个组织的成员通常必须在相互支持、彼此协助的关系下,每 个人才能发挥最大的潜能。每个人身上各自拥有许多资源,
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主动地 和他人分享自己的经验与心得,将这些智慧凝聚在一起,才能成为 一个可以相互激励、共同成长的团体。大家怀着这种开放自我、渴 望学习、期待成长的心态,将会激发整个团体不断地朝更专业的方 向迈进,而团体成员也可以在其中获得成长的动力,这是一件令人
振奋的事。老师可通过以下方式为共同成长尽一己之力:
●主动与他人分享自己的经验和心得。
●相互提供新的知识和信息。
●肯定自己,欣赏他人。
●了解自己及他人的需求,主动寻找学习的资源。
共事者若有着相似的信念,工作会更容易进行。在一个良好的工作环境里,通常大家都有着相当的共识,共同的目标,相同的基本信念。共识是依靠人的互动、沟通慢慢建立起来的,当共识出现 后,它会成为工作上支撑、鼓励的来源。在幼儿园里,我们可通过以
下方法建立共识:
●清楚地了解园内的教育理念与目标。
●分享彼此的教学经验与教学观点。
●利用教师会议,针对主题讨论彼此的看法。
●冲突时,找出彼此可以接受的解决办法。
不论对幼儿还是成人而言, 一个充满“关爱”、“信任”、“尊 重”的环境,最能激发个人的潜能。在园所中每一个人都有义务去 营造这种相互尊重、相互支持的气氛,依靠人的力量相互激励而建 立共同的目标与理想。然而,惟有在实践中不断地练习,才能创造 出更和谐的园我关系。让我们从“做中学”,建立一个更人性化、更
满意的工作环境。
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