身边发生了很多新鲜事，当前的实时热点，最热门的话题。我们应该多充电，掌握更多的知识，让自己见多识广。目前，互联网、技术和数字与我们的生活密切相关。今天，边肖整理了一些信息并与大家分享。
任发布的华为总裁办公室邮件显示，华为在2019年实施了高材生年薪制。邮件显示，华为今年将从世界各地招募20-30名有才华的“青少年”，并每年增加他们以调整他们的作战能力。并制定了2019年尖子生年薪制度。年薪89.6万起薪，封顶201万。
华为表示，未来要赢得技术和业务的竞争，技术创新和业务创新的双轮驱动是核心驱动力。创新需要世界顶尖人才，华为要吸引挑战最大、薪酬最高的顶尖人才。
今年将从世界各地招募20-30名有才华的青少年，未来将逐年增加。经研究，公司决定2019年对8名尖子生实行年薪制，年薪89.6万至201万不等。
此前，华为发布了总裁办公文件《任总在EMT 《20分钟》上的讲话》，其中提到华为今年将从全球招聘20-30名天才少年，明年想从全球招聘200-300名。
这些天才少年像“泥鳅”一样，钻华为的组织，激活华为的团队。
任说，未来3-5年，我相信公司会焕然一新，都是“以枪换枪”，一定要打赢这场“战争”。
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