湖北武汉：9月8日下午，四家公司召开干部会议，集团公司党委副书记、工会主席谢景平出席会议并发表重要讲话。集团公司党委、干部部(人力资源部)部长宋大勇宣读了党委、集团公司的任命决定。会议由第四公司党委书记李俊主持。
宋大勇部长宣布任命张明、霍强、左为第四公司党委委员、副总经理。
谢景平副书记在会上作了重要讲话。他指出，四家公司的干部调整是集团公司党委经过全面调查研究后做出的重要决策。另外四位同志都是在四连出生长大，一步步成长起来的优秀干部。他们综合素质高，作风扎实，能吃苦，能承担责任，长期扎根基层，项目管理经验丰富，工作业绩突出，赢得了员工的广泛支持和认可。这次的岗位调整，既是对他们之前工作的充分肯定，也是对他们更高的平台和更大的责任。希望他们以此次岗位调整为新起点，与四家公司的团队成员共同努力，强化使命，忠实履行职责，尽职尽责，以努力、实际表现、实效回报组织的信任和员工的信任。
针对四家公司的团队建设和干部队伍建设，谢景平副书记提出了四点要求：一是要统一思想，集中精力发展。自觉增强大局意识，把思想和行动统一到集团公司党委决策上来，以高度的自觉性和责任感支持和维护四家公司两位分管领导的工作，把四家公司的改革发展推向新的高度，以实际行动支持集团公司党委的总体部署。第二，要团结一致，以身作则。必须坚定理想信念，牢固树立“四种意识”，遵循“忠于党、勇于创新、治理好企业、发展有希望、诚信正直”的“20字标准”，负责任；增强团结意识，促进真诚合作；增强忧患意识，加快发展。第三，要高度重视和切实加强党的思想政治工作。积极推进党建、生产经营、改革发展的深度融合，层层压缩和管理党的责任，坚持不懈地推进责任落实，在日常生活中不断加强和改进党建工作，做到勤结合、严结合，为企业健康持续发展提供强有力的组织保障。第四，作风建设要严于律己，持之以恒。要严格管理和要求，增强组织约束和自我约束的能力，充分发挥集体和团队的作用，一个地方思考，一个地方努力，真正做到公平处事，真诚待人，公平用人，宽容人、宽容话、宽容事，以良好的平常心踏实做好自己的工作。
第四公司党委书记李俊代表第四公司领导小组发言：全力支持集团公司党委的决定，坚决服从集团公司党委的安排。领导小组将以身作则，带头“讲团结、讲正气、知大局、顾大局”，不断提高队伍的凝聚力和战斗力；继续强化主体责任，努力适应新形势新要求，进一步转变工作作风，敢于承担责任，主动出击，努力工作，深化管理升级，营造良好的企业氛围；以商业承包、成本管理、项目管理、工业为例
近160人参加了会议，包括四家公司领导小组成员、总部全体员工、武汉地区负责项目的党政领导。(吐温/马唐晓澜李审计/范晓)
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