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企业领导必须善良 ， 要有善心爱心 、 品德好 ， 爱国爱民 。 对下属要尊重赞扬 ， 多培养多帮助 ， 多沟通 多宽容 ， 善于调动员工的积极性 、 主动性 、创造性 ， 发挥他们 的才干 ， 让他们为实现企业目标做 出贡献。 对下属的错误多教育 ，对违反企业规章制度 ， 按制度由职能部门解决 ，但一定要做好政治思想工作。
2. 企业领导应无私。
企业领导带领全体员工在市场激烈斗争中 ， 不断克服各种艰难险阻 ， 不 断奋斗拼搏 ， 才 能赢得成功。 让员工听话靠什么 ， 不是权势而是领导的魅力 ， 领导的一身正气 、襟怀坦荡 、 宽宏大量 、清正廉洁 、 办事 公平公正公开 。无私的领导才能带领团队从成功走向胜利。
3. 企业领导应真实。
企业领导无论对上级还是对下属 ， 都应当真诚 ， 真实地展示自己的优点缺点 ， 不隐瞒不避讳 ， 不要做 作 ， 要敢于正视 ，及时改正 ， 以便取得上级的支持 ， 取得下属的帮助 ， 不断完善自己 ，提高自己。
4. 企业领导应是帅才。
企业领导应是帅才 ， 有战略胸怀和眼光 ， 有识别人才 、 结纳人才 、 驾驭人才的本领 。 企业领导应当有 管理能力 ， 有熟练策划企业发展的管理本领 ， 具有组织 、控制 、协调 、检查 、验证的管理能力 ， 有能力将 企业做大做强。
5. 企业领导应不断学习提升自己 ， 奠定雄厚的实力。
企业领导 ， 无论何时何地 ， 都应该不断学习 ， 不断充实自己 ，提升自己 ， 奠定雄厚的实力。“学而不思 则罔 ， 思而不学则殆”。 书本的知识只是基础 ， 必须联系实际去反复地思考 ， 悟 出规律本质 ， 再用到实践 中 ，才能产生效益 。 学习是开始 ， 思考琢磨是过程 ， 悟出规律本质才是结果 ， 用到实践才能有效益 ， 才是 学习的目的 。社会实践是更大的一本书 ， 需要经常不断地观察 、 分析 、琢磨 、 思考 ， 才能悟出社会规律， 提升自己 。 企业领导应结合自己企业的问题 ， 学习先进管理的思想和方法 ， 以解决问题和提高企业效益为 中心 ， 为目的。
要想成为企业领导 ， 必须坚持不懈地学习 、 思考 、悟道 、应用 ， 既有精通自己的专业 ， 也有熟悉其他 专业 ， 更要有精通企业管理的知识和能力 ， 这样才能将企业做大做强 。 已经成为企业领导 ， 也必须坚持不 懈地学习 、思考 、悟道 、应用 ，才能不断地干出成绩 ， 促进企业的大发展。
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